Creando TUS nuevos hábitos

Creando TUS nuevos hábitos

Ya que aún andamos en el modo de «propósitos de año nuevo», hoy quiero ofrecerles una herramienta muy útil para lograrlos. Es el denominado método «¡No rompas la cadena!», y es una propuesta de… ejem… Jerry Seinfeld. No, no es un chiste ni lo sacó en su exitoso programa de comedia, sino que es un consejo como escritor que le ofreció a Brad Isaac, un desarrollador de software. Por supuesto, lo hemos adaptado para hacerlo más útil y para incorporar otra información relevante.

Lo que hacía Jerry Seinfeld era colocar un calendario gigante en su pared, en el que se podía ver todo el año. Ahí, cada día que escribía ponía un tache. La idea era llenar todo el calendario de taches, de manera ininterrumpida (de allí lo de «no rompas la cadena»). Hay días que escribía muchas horas; había días en que difícilmente cumplía su tiempo mínimo. Pero no dejaba romper la cadena, escribiendo diariamente por lo menos el tiempo asignado. Y no, no había «días dobles» o «tiempo de ponerse al día» o «vacaciones»: era diario o no contaba (y volvía a empezar desde cero). Aunque en ciertas condiciones podía reducir el tiempo diario, pero no dejaba de hacerlo.

Creo que un año es demasiado para hacer eso, por lo que debemos hacer un plazo más breve. Considera que un hábito nuevo tarda al menos 41 días en arraigarse. Si quieres crear un nuevo hábito (sea hacer ejercicio, escribir en un blog, dejar de fumar o cualquier hábito positivo) debes considerar que tardarás al menos 41 días y enfrentarás varias fases:

1. El arranque. Típicamente toma tres días o más, y consume entre el 70 y el 80% de la energía total que gastaremos en desarrollar el hábito. ¿Por qué? Porque hay que romper la inercia, porque al hacer las cosas tres veces empezamos a crear una tendencia nueva y porque es dónde las dudas y flojera inmediatas con una meta tan lejana hacen que querramos abandonar con más facilidad.
2. Incompetencia consciente. En esta fase, que ocupará de los días 4 al 14 aproximadamente, sabemos que no sabemos. Es decir, lo intentamos, tratamos, fallamos… y corremos riesgo de descorazonarnos. Además, cada paso del nuevo hábito debemos pensarlo antes de hacerlo, lo que hace que esta fase requiera más energía mental que de otro tipo.
3. Competencia consciente. Aquí, del día 15 al 28 aproximadamente, ya empezamos a hacer las cosas de manera más automática. Aún hay que pensar en hacerlas o en cómo hacerlas, pero ya no en cada paso por separado, a detalle. Hemos vencido varios días la resistencia y empezamos a adaptarnos al nuevo hábito. Pero no está arraigado aún; tres días de no hacerlo y cambiamos la tendencia. El mayor riesgo es confiarnos y abandonar antes de tiempo.
4. Competencia inconsciente. Del día 29 al 41. Ya sabemos lo que debemos hacer para lograr el hábito y cada vez lo pensamos menos, hasta que eventualmente ya sabemos «en automático». En algún momento del plazo, ya nos sale solo, sin siquiera pensar que debemos hacer algo en particular. Piensas en la tarea, y se cumple naturalmente. Se incorporó a tu manera de actuar de forma natural.
5. Día 42. Meta cumplida… Después de 41 días, el nuevo hábito está tan arraigado, que podemos empezar a pensar… en adoptar otro. Y volver a empezar con una cuenta de 42 días, sin romper la cadena ni una sola vez.

Aunque en una siguiente entrada comentaremos más de cómo usarlo, por lo pronto aquí les dejo el calendario «creando TUS nuevos hábitos» -similar a la imagen superior, pero en tamaño carta-, que pueden imprimir y distribuir libremente, enviar a quien quieran y usar según necesiten. Está en formato PDF y puedes abrirlo o descargarlo guardando la siguiente liga. Disfrútalo, utilízalo y recomiéndalo.

Abre en una ventana nueva o descarga creando TUS nuevos hábitos.